Programas

Estás aquí Inicio > Programas > ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE LA SALUD PROPIA INTERCULTURAL

ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE LA SALUD PROPIA INTERCULTURAL

  • Registro calificado:18730
  • Código snies:111659
  • Título Otorga:Profesional en Administración y Gestión De La Salud Propia Intercultural
  • Tipo de Proceso de Formación:ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE LA SALUD PROPIA INTERCULTURAL
  • Modalidad pedagógica:Presencialidad compartida intensiva.
  • Duración del Proceso de formación:5 CICLOS (5 AÑOS )
  • Perioricidad de Admisión:Cada año y según las dinámicas comunitarias
  • Número de créditos:194
  • Número Total de horas:8544

Aquí vivirás de cerca diferentes realidades sociales y culturales, aportando al desarrollo de tu comunidad y a la construcción de tu proyecto de vida. La formación se guía por líneas de aprendizaje que conectan las sabidurías, los conocimientos y las prácticas.

A través de un aprendizaje integral, reflexionarás sobre el compromiso comunitario y las responsabilidades que acompañan tu proceso formativo, preparándote para enfrentar los desafíos de los diferentes territorios con saberes, conocimientos y liderazgo.

Vivenciar el tejido en administración y gestión de la salud propia intercultural para la operatividad del SISPI, orientados por los principios de los planes de vida, el buen vivir comunitario y la pervivencia de los pueblos originarios.

El Profesional en Administración y Gestión De La Salud Propia Intercultural tendrá la capacidad para: 

  1. Diseñar e implementar estrategias integrales de administración y gestión, acordes a las exigencias y necesidades del SISPI, en los ámbitos local, zonal, regional y nacional.
  2. Vivenciar las Leyes de Origen, Derecho Mayor y Derecho Propio de su pueblo, fortaleciendo las sabidurías y conocimientos para dinamizar la salud propia intercultural. 
  3. Fomentar la salud propia intercultural acorde a los planes de vida y el buen vivir comunitario, familiar, personal y territorial. 
  4. Interpretar y aplicar políticas de los pueblos indígenas, así como las concertadas en el marco jurídico estatal, acorde a los sistemas de salud. 
  5. Proponer y vivenciar procesos de CRISSAC que permitan la transformación de las realidades territoriales en salud y la operatividad del SISPI.

La dinamización de los procesos de formación estará dentro del territorio Indígena, en concordancia con la modalidad pedagógica e itinerancia como estrategia pedagógica de los procesos de formación de la UAIIN CRIC.

Integrantes de diversos pueblos indígenas del Cauca y Colombia, organizaciones
sociales afines al Consejo Regional Indígena del Cauca CRIC e interesados en el proceso de formación.

Tejido de Sabidurías y Conocimientos

El tejido es el entramado del pensamiento y el saber de las personas en la relación estrecha con el territorio, mediante sistemas de diversos lenguajes que se unen y se ponen de acuerdo para potenciar las sabidurías y conocimientos, Diaz (2015), quienes logran la unión, son fibras que se plantean para fortalecer el origen de los pueblos, estas fibras a su vez son caminos de sabiduría y conocimientos que integran la propuesta de

  1. Formato digital de inscripción debidamente diligenciado.
  2. Reconocimiento político y pedagógico del proceso de formación autónoma por parte de la autoridad educativa y el Programa de Educación Bilingüe Intercultural o fotocopia del Diploma y Acta de Grado de Bachiller. 
  3. Carta de intención del aspirante donde manifieste las razones por las cuales quiere aplicar al proceso de formación. 
  4. Fotocopia de documento de identidad (cédula de ciudadanía, cédula de extranjería, tarjeta de identidad).
  5. Certificado de la Autoridad Territorial o del Ministerio del Interior.
  6. Para el caso de los aspirantes que no pertenecen a un pueblo originario, se debe presentar la certificación de la organización que los respalda.